岗位职责:
1.独立进行家电维修培训课程的设计与开发；
2.与团队合作，确保培训内容的准确性和实用性；
3.进行线上理论教学及线下实操教学；
4.参与公司培训体系的构建和完善。

任职要求：
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；
2.能够独立设计和实施培训课程；
3.对家电维修领域有深入理解，能够教授相关技能；
4.能够有效结合理论与实践，提高培训质量。